为持续加强系部教师管理，总结前阶段教学工作，部署后续各项任务，尤其是顺利完成五年制高职办学水平评估现场考核。4月24日上午9:20，经贸系在C2-203组织召开了系部全体教师会议暨五年制高职办学水平评估现场考察动员会，会议由施红华主任主持。

      议程一，施红华对前阶段的工作进行了回顾总结。她用一个“忙”字，总结了教学、教育和评估工作。成绩主要体现在：教学次序井然；学生管理有成效；五年制高职评估准备工作持续推进有信心；存在的问题主要是：晚自习管理不到位；教学常规不严谨；学生管理中手机、仪容仪表、教室卫生还需进一步加强。施红华提醒全体教师要牢固确立教学工作的中心地位，明确工作职责，守住教学常规底线，积极推动系部教育教学工作的优势发展。

      议程二，施红华对下阶段的工作进行了安排和强调，内容包括安全与常规工作、2024届专转本工作、招生工作、职教集团成立大会、学生活动常规、五年制高职评估。尤为重要的是五年制高职评估，施红华希望所有老师都要参照系部下发的评估工作要点和步骤，积极认真的参与学校的评估工作准备活动，贡献出自己最大的力量。

      议程三，施主任组织全体教师进行了四月份的思想政治学习，内容为《海门区教体系统师德师风建设问责办法》中有关“敢为、敢闯、敢干、敢首创”四敢精神的相关材料。施红华希望全体教师进一步规范师德行为，维护教师队伍形象，增强教师教书育人的责任感和使命感，营造风清气正的教育生态。

      本次会议明确了下阶段的重要工作任务，激励全系教师积极参与迎高职评估准备工作。教师的工作热情需要时时点燃，工作任务需要及时更新。全体经贸人一定齐心协力、不负众望。（经贸系 陈瑶）